Наш идеальный сотрудник обладает такими компетенциями:

• Умение быстро принимать решения и претворять планы в действия.
• Готовность работать в полном погружении.
• Умение нести ответственность за принятые решения.

Мы не будем никого пинать и заставлять работать, потому что в нашей команде работают взрослые, осознанные люди, которые ответственны за свою работу и знают, как нужно работать, чтобы приносить результат.

• Умение охватить все бизнес-процессы и соединить их в единую систему.
• Понимание и соблюдение делового этикета в общении.
• Дружелюбие и коммуникабельность.

Мы работаем в команде, и конечный выдающийся результат возможен только при умении слушать, принимать критику и улучшать свои показатели в атмосфере сплоченности.

• Готовность к полной занятости.

НЕ ДОПУСКАЕТСЯ СОВМЕЩЕНИЕ С ДРУГИМИ ПРОЕКТАМИ! Вы просто не будете успевать.
Важно! Если вы заполняете анкету на должность «ассистент руководителя», рассмотрим только с опытом работы с топ-менеджером или руководителем компании.

Мы рассмотрим анкету в течение 3 дней и свяжемся с вами, если она нам понравится